根据国务院办公厅发布的节假日安排显示，今年中秋节正逢新历9月27日（周日）。
根据国务院办公厅发布的节假日安排显示，今年中秋节正逢新历9月27日（周日）。
因此中秋节放假时间为：9月26日(星期六)、9月27日中秋节(星期天，法定节假日)，共两天。而今年国庆节10月1日至7日放假调休，共7天。10月10日(星期六)上班。
本来就是周末两天假期，谈何中秋节放假？《通知》中明确写明：中秋节9月27日放假，不补休。记者调查发现，持续多年通过调休而成的3天中秋小长假明年不会再出现在公众的视野中。也就是说中秋三天小长假从此一去不复返了啊！
按规定，如果假日适逢周六、周日，应当在工作日补假。去年的放假调借方案为，假日逢周六、周日时，在周一补休。但2015年的中秋节和国庆节相邻很近，如果在周一补休，即9月28日补休放假，则会出现先休3天再上2天班再放假的“折腾”或者国庆假期后连上9天班的情况。
抛开这个糟心的放假安排以外，至少还是有值得高兴和期待的事。今年中秋佳节将演绎月全食和超级月亮双重天文现象。中国境内看不到月全食，但国人可在农历八月十六晚上观赏到今年最大最圆的月亮。据了解，超级月亮加月全食的天文现象是30多年来首次出现，下次登场要18年以后。
关于这次放假安排网友几乎呈一边倒态势，但还是有不一样的看法：
就是不开森型：
@英鸟英国租房：反正不管怎样我都觉得国家差我两天假。
@滅絕師太-karry小美子：好诡异的安排。。。。
@丨江上清风丨：说好28号看大月亮的，你逗我呢。
@安本利亚：想知道假日办到底是一群怎样隐秘而伟大的人。
@Dearmer_BayMax：为什么中秋两天假…我们做错了什么…人民需要通过放假提升幸福感啊…
@Cheetah-t：这不叫放假，大概应该叫调休。
@果儿小末：合家团圆的日子可以不要缩减嘛……
@Zita欧ZX：觉得这次放假不够人·X·化，明明可以中秋国庆一起放假，搞的现在出门在外工作的人都不知道该不该回去过中秋好，中秋才是家人团圆的节日，这样放假，谈什么团圆？
默默接受型：
@Gemini-mirror：不用说了，我只知道几乎一切短假日都占到周末，麻烦告诉我是巧合。
@和我说笑：对于学生狗来说，中秋在周末真是件令人悲痛的事，看清事实吧。
出谋划策型：
@七年一一娃：就不能把中秋和国庆连在一起放吗，国庆不一定非要在1号放吧。作为一个学生党都好多年没有在家过中秋了，更别说出去工作的同志们。
@密涅瓦的夜猫子：9月26日—10月4日放假不是更方便吗？
@苏格吖：中秋本来就是要过晚上赏月团圆的，假期放在第二天不是更好吗？这样才不用赶着第二天要上班不能回家团圆…
糊里糊涂型：
@瀇劷：难道是因为阅兵多放了一天假？
@椰子de天空：放个假搞的好复杂，绕晕了。
@叫我米宝宝2：表示没太看懂谁给解释一下。
事不关己型：
@BK相信自己無限極：没节假日的我默默地看着不说话。
@花开闪闪：从来不过法定节假日的人表示无所谓。
@丶夜空中最暗的星：其实跟我也没关系，平时也是值班，放假也是值班。
对于小编这种“晚上不加班，就是小长假；周末能双休，就是黄金周。”来说，想参与这种话题都没话说啊！
小贴士：中秋节高速不免费 国庆节高速免费
2015年高速免费通行时间共免20天。今年，高速公路将在春节、清明节、劳动节和国庆节四个节日期间免费通行，端午节、中秋节等节日则继续收费。说了这么多其实也没什么卵用，无法改变那就尽情享受吧，中秋节假期咱是指望不上多放了，可咱大SJ人民还能期待个古尔邦节呐！
但是，如果中秋与国庆两个假期加班9天的话，可挣1个月工资哦。
相关：中秋国庆加班9天可挣1个月工资
“9·3”小长假刚刚结束，不少人又将休假的目光望向了中秋国庆。由于今年的中秋节与国庆节紧连，于是网络上流传多种版本的休假方案，其中最多一种方案可以休16天。想想，是不是突然觉得人生充满期待呢？
但是，今年的中秋小长假貌似有点不够长：中秋节正逢周日，执行了多年的3天小长假似乎只有两天。不过，专家说了，中秋小长假并非缩水，而是有一天挪到了国庆节，免得大家国庆节后连续上班9天。同时，四川省人社厅劳动关系处的工作人员也说：劳动者在法定节假日加班的，用人单位应该支付3倍工资，而调休的加班给予两倍工资。对于加班狂人来说，这简直就是一个好消息：在短短的半个月内，就聚集了两个假期9个假日。如果愿意这几天全部用来加班的话，劳动者可以在短短9天内挣足一个月的工资。
撞上星期天 小长假只有两天？
国务院办公厅发布的节假日安排显示，今年中秋节正逢新历9月27日（周日），因此中秋节放假时间为：9月26日（星期六）、9月27日（星期天，法定节假日），共两天。这意味着，持续多年通过调休形成的3天中秋小长假今年将不复存在。同时，国务院办公厅也公布了今年国庆节放假安排：10月1日至7日放假共7天。
方案一出，网络上炸开了锅。“苍天呀，9月27日本来就是周日，中秋节只放周六和周日2天假，何谈中秋放假？”“不要劝我，我要静静。”
释疑:假期没缩水 国庆后少上一天班
专家说，看上去中秋小长假缩水了一天，但国庆7天假期的调休上班日只有一天。因此，只是把那一天挪到了下一个假日，免得大家在国庆长假后连续上班时间过长。据国务院办公厅公布的国庆放假方案，长假过后，只在10月10日（周六）上班一天，10月11日（周日）照常休息。“这相当于将中秋节的一天假挪到了国庆节，放假天数的总量并没有缩减。”接受媒体采访的专家表示，如果中秋节在9月28日补假，那么国庆节后的10月10日、11日（周六、日）就都需上班，为避免连上9天班，中秋节的补假放在了国庆节一起安排，国庆节后仅10月10日（周六）上班，10月11日（周日）休息，公民休假总天数并未减少。通俗点说，国庆假期后，上3天班，再小小的休息1天，休整休整迎接新的一周。
“请6休16” 拼出超豪华长假
对于聪明勤劳的拼假达人来说，如何利用中秋国庆休好假，大家想出了不少点子，其中两个最佳拼假方案已然成形，并受到网友们的强烈关注。拼假攻略1：请3休12就是在9月28日、29日、30日连续请3天假，就可以把中秋2天假期和国庆7天假期拼起来啦！这样，2+3+ 7=请3天假休12天.拼假攻略2：请6休16 9月28日、29日、30日，10月8日、9日和10日请假6天，串起中秋、国庆和补休，华丽丽的16天超豪华长假出炉。
两个假日全加班9天可挣1个月工资
从9月26日到10月10日，15天内有9天假期，假期内的加班费应该怎么算呢？“劳动者在法定节假日加班的，用人单位应该支付3倍工资。”四川省人社厅的工作人员接受华西都市报记者采访时说，调休的加班应以公休日加班的标准给予双倍工资。“这9天假期里面，9月27日中秋节，10月1、2、3日这4天是法定假期，应该按照3倍工资算。其余5天就是休息日加班，应该按照双倍工资算。”工作人员表示，如果这9天都加班的话，那么最高可以拿到22天的日工资。众所周知，一个月平均下来周末一共休息8天，真正上班时间大约22天。如此计算下来，如果在今年的中秋和国庆节加班，这两个假期的9天时间，可以挣得一个月工资。有网友表示“我要主动申请加班，上完9天班，再请假出去耍个够，错峰旅游不再人挤人，心情更愉快。”以一个月薪6000元的职工为例，他的日加班基数就是6000元除以月计薪天数21.75天，即275.9元。今年中秋和国庆，共有4天的法定假期，每天是3倍加班工资，则每天应该不低于827.7元，其余5天则按照公休日加班费的标准计发2倍工资，则每天不低于551.8元。9天下来，这位职工如果9天都上班，可以拿到比一个月工资还高的加班费，即6069元。
延伸：2015国庆放假安排 拼假攻略三倍工资
如果你已经工作满1年，理论上有5天年假，可以结合法定节假日拼凑。
年假拆成3+2，连上中秋、国庆假期，9月26日休到10月9日，共计14天。(如果再请一天就可以凑到16天)
中秋放假2015国庆放假安排2015 三倍工资怎么算?另外，如果因为工作需要不能休假，单位应按日工资300％支付工资。你们慢慢聊，我去财务领工资了……
拓展阅读：官方解读2015放假安排：中秋的“牺牲”
昨天，国务院办公厅正式公布了2015年部分节假日的放假安排。其中，明年春节将恢复除夕放假，但放假时间仍为7天。同时，中秋节仅当天放假，和前一天的周六形成正常周末，往年通过调休而得来的3天小长假被取消。
【休假变化】
春节从除夕放到初六
根据昨天国务院办公厅发布的《关于2015年部分节假日安排的通知》，明年春节的放假时间是从2月18日至24日放假调休，共7天。2月15日（星期日）、2月28日（星期六）上班。
这意味着在经过今年除夕不放假后，明年的春节假期将继续按原先的除夕至初六放假。
2013年12月，《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》将除夕排除在七天法定假日之外，使不少异乡上班族在奔波中度过除夕。
近日，有关部门在网上发放调查问卷，对“除夕是否放假”征集民意。据媒体统计，超过七成网友支持恢复除夕放假。明年除夕再次回归春节假期可谓“众望所归”。
中秋逢周末只休两天
和往年相比，除了春节放假安排有所调整外，明年的中秋假期也有变动。
《通知》中明确写明：中秋节9月27日放假，不补休。京华时报记者发现，2015年中秋节（9月27日）当天是周日，这意味着明年的中秋假期最多只是9月26日（星期六）、9月27日（星期日）两天，和一个普通的周末双休日没有任何区别，持续多年通过调休而成的3天中秋小长假明年不会再出现在公众的视野中。
全年调休放假共28天
根据《通知》，明年法定假期依然维持11天不变，不过通过调休可以放假28天，比今年的27天多1天。这主要是因为今年元旦节只放了1天假，而明年元旦节通过调休仍然可以放假3天。
此外，在2015年的放假安排中，尽管很多假期都是通过调休而得来，但并不会出现放假前或放假后连上七八天班的现象。
连续上最多班的情况出现在即将到来的明年元旦小长假之后，即从1月4日（星期日）至1月9日（星期五）连上6天班。
【热点追踪】
除夕又恢复成“法定假日”？法定假日仍是初一到初三
去年底国务院刚刚把《全国年节及纪念日放假办法》中的第二条第二项修改为：春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三），并于今年1月1日起施行。
有人认为此次恢复除夕放假是和《全国年节及纪念日放假办法》有所冲突。
著名旅游专家、北京旅游学会副秘书长刘思敏对此解释称，其实并非如此。
《全国年节及纪念日放假办法》中规定的是法定假日，只不过以往的惯例都是从法定假日第一天便开始调休放假，民众因此也形成了习惯，而此次从除夕开始放假，其实只是把调休放假的第一天提前了，法定假日还是初一、初二、初三。
有些人可能不理解，但这实际上是一个比较灵活的调整方式，是一个进步。
为什么中秋节“没有补假”？避免国庆节后连上9天班
2015年部分节假日安排一出，细心的网友发现，中秋节恰逢周日，本应在工作日补假，但仅周六、日放假2天，认为这与《国务院关于修改的决定》相关规定不符。
《决定》第六条规定：“全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。”
就此问题，有关部门表示：因2015年中秋节和国庆节相邻近，如果中秋节在9月28日补假，国庆节后10月10日、11日（周六、日）就都需上班，为避免大家连上9天班，中秋节的补假放在了国庆节一起安排，国庆节后仅10月10日（周六）上班，公民休假总天数并未减少。
【专家点评】
恢复除夕放假异地上班族最受益
刘思敏表示，恢复除夕放假，从调整后的影响来说，受益最大的其实是在异地就业的上班族，“他们受过高等教育、维权意识强，因此也会经常在网络上表达自己的诉求”。
除夕放假对于他们来说更有利于过年回家，他们可以在腊月二十九晚上返程，这样就可以赶上和家人一起吃年夜饭。
“至于大家比较关心的是否剥夺了半天的隐形放假福利，这的确会有一定影响，但是不会太明显，一些单位在腊月二十九也有可能放假半天。”刘思敏说。
此外，外出打工最大一部分人群是农民工，他们在春节前一个多月就开始陆续返乡，春节哪天开始放假对他们来说基本没有影响。
中秋节不调休十一长假可“宽松”
刘思敏表示，中秋此次不通过调休形成3天小长假主要是为了让十一黄金周的调休更加宽松。
观察一下明年的放假安排就不难发现，中秋节和十一黄金周离得很近，如果中秋调休、十一也调休，十一前的上班、放假节奏势必会很混乱，而把原本属于中秋小长假的调休让给十一黄金周，会让十一放假更好调配，这样一来，明年十一放假后只需要在10月10日（星期六）上班，往年十一前周末也要上班的情况不见了。
这种聪明的调整是顺应民意需求的，让民众不用折腾，同时也更容易安排自己的出游。
增加假日天数民众盼望更“解渴”
中国社会科学院旅游研究中心副主任刘德谦表示，此次放假安排的调整值得肯定，因为通过巧妙的调休方式让本不相连的中秋和十一有望形成一个超长假期，这从侧面也反映出老百姓的一个核心诉求，就是急切盼望国家能够增加法定节假日天数。
其实从社会和经济的发展现状来说，老百姓应该得到更多的休假时间，这是现代社会发展的必然结果。
现在很多人都在谈带薪休假，不过这需要一个落实的过程，在此期间，人们不光需要休息，还需要探亲、访友、出游等各类社会上的交流，这就需要有更多的长假日来满足他们的这些需求。
毕竟带薪休假的落实只是更多满足个人的休假，朋友亲属之间的休假时间未必能凑到一起，所以当务之急还是要增加法定节假日天数，这样对于整体民众来说更加“解渴”。 | 
默认
晚霞
雪山
粉色心情
伦敦
花卉
绿野仙踪
加州
白云
星空
薰衣草
城市
简约黑色
简约米色
节日
首页
